
แบบวัดการเปิดเผยข้อมูลสาธารณะ (Open Data Integrity and Transparency Assessment) หรือแบบวัด OIT เป็นการตรวจสอบระดับการเปิดเผยข้อมูลของหน่วยงานภาครัฐที่เผยแพร่ไว้ทางหน้าเว็บไซต์หลักของหน่วยงาน แบ่งออกเป็น 2 ตัวชี้วัด ได้แก่
ตัวชี้วัดที่ 9 การเปิดเผยข้อมูล
ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.1 ข้อมูลพื้นฐาน
ข้อ | ข้อมูล | ลิงค์ |
---|---|---|
o1 | โครงสร้าง | https://www.บึงกระจับ.com/?page_id=431 |
o2 | ข้อมูลผู้บริหาร | https://www.บึงกระจับ.com/?page_id=17 |
o3 | อำนาจหน้าที่ | https://www.xn--12cle3ed6c5ej3b.com/?page_id=1380 |
o4 | แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน | องค์การบริหารส่วนตำบลบึงกระจับ111/1 ม.4 ต.บึงกระจับ อ.วิเชียรบุรี จ.เพชรบูรณ์ 67130โทร. 056020326 |โทรสาร 056020326 (xn--12cle3ed6c5ej3b.com) |
o5 | ข้อมูลการติดต่อ | https://www.บึงกระจับ.com/?page_id=15 |
o6 | กฎหมายที่เกี่ยวข้อง | https://www.บึงกระจับ.com/?page_id=339 |
o7 | ข่าวประชาสัมพันธ์ | https://www.บึงกระจับ.com/?page_id=36075 |
o8 | Q&A | 1. https://www.บึงกระจับ.com/?page_id=31440 2. https://www.xn--12cle3ed6c5ej3b.com/?page_id=31442 |
o9 | Social Network |
1. https://www.facebook.com/profile.php?id=100064304185459&mibextid=LQQJ4d |
o10 | นโยบายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล | https://www.xn--12cle3ed6c5ej3b.com/?p=36716 |
ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.2 การบริหารงาน
ข้อ | ข้อมูล | ลิงค์ |
---|---|---|
o11 | แผนดำเนินงานและการใช้ งบประมาณประจำปี |
|
o12 | รายงานการกำกับติดตาม การดำเนินงานและ การใช้งบประมาณประจำปี รอบ 6 เดือน |
|
o13 | รายงานผลการดำเนินงาน ประจำปี |
|
o14 | คู่มือหรือมาตรฐานการ ปฏิบัติงาน |
https://www.xn--12cle3ed6c5ej3b.com/?page_id=680 |
o15 | คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ | https://www.xn--12cle3ed6c5ej3b.com/?page_id=451 |
o16 | ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ | https://www.xn--12cle3ed6c5ej3b.com/?page_id=465 |
o17 | รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจการให้บริการ | https://www.xn--12cle3ed6c5ej3b.com/?p=36782 |
o18 | E–Service | https://www.บึงกระจับ.com/?page_id=32131 |
ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.3 การจัดซื้อจัดจ้าง
ข้อ | ข้อมูล | ลิ้งค์ |
---|---|---|
o19 | แผนการจัดซื้อจัดจ้างหรือแผนการจัดหาพัสดุ | https://www.xn--12cle3ed6c5ej3b.com/?p=36459 |
o20 | ประกาศต่าง ๆ เกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ | 1. https://www.xn--12cle3ed6c5ej3b.com/ 2. https://www.xn--12cle3ed6c5ej3b.com/?p=36891 3. https://www.xn--12cle3ed6c5ej3b.com/?p=36603 |
o21 | สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุรายเดือน | https://www.xn--12cle3ed6c5ej3b.com/ 1. https://www.xn--12cle3ed6c5ej3b.com/?p=37132 2. https://www.xn--12cle3ed6c5ej3b.com/?p=37127 3. https://www.xn--12cle3ed6c5ej3b.com/?p=37122 4. https://www.xn--12cle3ed6c5ej3b.com/?p=37135 5. https://www.xn--12cle3ed6c5ej3b.com/?p=37185 6. https://www.xn--12cle3ed6c5ej3b.com/?p=37138 |
o22 | รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี | https://www.xn--12cle3ed6c5ej3b.com/?p=37141 |
ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.4 การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
ข้อ | ข้อมูล | ลิ้งค์ |
---|---|---|
o23 | นโยบายหรือแผนการบริหารทรัพยากรบุคคล | https://www.xn--12cle3ed6c5ej3b.com/?p=36971 |
o24 | การดำเนินการตามนโยบายหรือแผนการบริหารทรัพยากรบุคคล | |
o25 | หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล | |
o26 | รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี |
ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.5 การส่งเสริมความโปร่งใส
ข้อ | ข้อมูล | ลิ้งค์ |
---|---|---|
o27 | แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ | https://www.xn--12cle3ed6c5ej3b.com/?p=36622 |
o28 | ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ | https://www.บึงกระจับ.com/?page_id=653 |
o29 | ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ | https://www.xn--12cle3ed6c5ej3b.com/?p=36932 |
o30 | การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม | องค์การบริหารส่วนตำบลบึงกระจับ111/1 ม.4 ต.บึงกระจับ อ.วิเชียรบุรี จ.เพชรบูรณ์ 67130โทร. 056020326 |โทรสาร 056020326 (xn--12cle3ed6c5ej3b.com) |
ตัวชี้วัดที่ 10 การป้องกันการทุจริต
ตัวชี้วัดย่อยที่ 10.1 การดำเนินการเพื่อป้องกันการทุจริต
ข้อ | ข้อมูล | ลิ้งค์ |
---|---|---|
o31 | ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่ | https://www.xn--12cle3ed6c5ej3b.com/?p=36439 |
o32 | การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy | https://www.xn--12cle3ed6c5ej3b.com/?p=36728 |
o33 | รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy | https://www.xn--12cle3ed6c5ej3b.com/?p=36738 |
o34 | การประเมินความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี | https://www.บึงกระจับ.com/?p=36642 |
o35 | การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบ | https://www.บึงกระจับ.com/?p=36656 |
o36 | แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต | https://www.บึงกระจับ.com/?p=36702 |
o37 | รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน | https://www.xn--12cle3ed6c5ej3b.com/?p=37116 |
o38 | รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี | https://www.xn--12cle3ed6c5ej3b.com/?p=36838 |
ตัวชี้วัดย่อย 10.2 มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใส
ข้อ | ข้อมูล | ลิ้งค์ |
---|---|---|
o39 | ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ | https://www.xn--12cle3ed6c5ej3b.com/?p=37088 |
o40 | การขับเคลื่อนจริยธรรม | https://www.xn--12cle3ed6c5ej3b.com/?p=37235 |
o41 | การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ | https://www.xn--12cle3ed6c5ej3b.com/?p37226 |
o42 | มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน | https://www.xn--12cle3ed6c5ej3b.com/?p=36858 |
o43 | การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน |
https://www.บึงกระจับ.com/?p=36635 url.ที่ 2 QR code แบบวัด EIT ปรากฎอยู่หน้าแรกของเว็บไซต์ |
ประเด็นคำถามในแบบ OIT จากความมือทางนโยบายของสำนักงาน ป.ป.ช. ร่วมกับสำนักงาน ป.ป.ท. ในการขับเคลื่อนประเด็นนโยบายไม่รับของขวัญ (No Gift Policy) และความร่วมมือของสำนักงาน ป.ป.ช. กับสำนักงาน ก.พ. ในการขับเคลื่อนการดำเนินงานตามพระราชบัญญัติมาตรฐานทางจริยธรรม พ.ศ. 2562 นำไปสู่การปรับปรุงประเด็นขับเคลื่อนภาครัฐใน 2 ประเด็นดังกล่าวเพิ่มเติมในแบบวัดการเปิดเผยข้อมูลสาธารณะ (OIT) และมีการปรับลดบางข้อและปรับปรุงข้อความอันเป็นองค์ประกอบของบางข้อให้ชัดเจนมากยิ่งขึ้น ในส่วนแบบวัด IIT และแบบวัด EIT นั้นมีการปรับปรุงข้อความให้ข้อคำถามให้มีความกระชับและชัดเจนมากยิ่งขึ้น เพื่อลดความเสี่ยงที่จะเกิดการสับสนของผู้ตอบได้1.

แบบวัดการเปิดเผยข้อมูลสาธารณะ (Open Data Integrity and Transparency Assessment) หรือแบบวัด OIT เป็นการตรวจสอบระดับการเปิดเผยข้อมูลของหน่วยงานภาครัฐที่เผยแพร่ไว้ทางหน้าเว็บไซต์หลักของหน่วยงาน แบ่งออกเป็น 2 ตัวชี้วัด ได้แก่
ตัวชี้วัดที่ 9 การเปิดเผยข้อมูล
ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.1 ข้อมูลพื้นฐาน
ข้อ | ข้อมูล | ลิงค์ |
---|---|---|
o1 | โครงสร้าง | https://www.บึงกระจับ.com/?page_id=431 |
o2 | ข้อมูลผู้บริหาร | https://www.บึงกระจับ.com/?page_id=17 |
o3 | อำนาจหน้าที่ | |
o4 | แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน | องค์การบริหารส่วนตำบลบึงกระจับ111/1 ม.4 ต.บึงกระจับ อ.วิเชียรบุรี จ.เพชรบูรณ์ 67130โทร. 056020326 |โทรสาร 056020326 (xn--12cle3ed6c5ej3b.com) |
o5 | ข้อมูลการติดต่อ | https://www.บึงกระจับ.com/?page_id=15 |
o6 | กฎหมายที่เกี่ยวข้อง | https://www.บึงกระจับ.com/?page_id=339 |
o7 | ข่าวประชาสัมพันธ์ | https://www.บึงกระจับ.com/?page_id=36075 |
o8 | Q&A | 1. https://www.บึงกระจับ.com/?page_id=31440 2. https://www.xn--12cle3ed6c5ej3b.com/?page_id=31442 |
o9 | Social Network |
1. https://www.facebook.com/profile.php?id=100064304185459&mibextid=LQQJ4d |
o10 | นโยบายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล | https://www.xn--12cle3ed6c5ej3b.com/?p=36716 |
ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.2 การบริหารงาน
ข้อ | ข้อมูล | ลิงค์ |
---|---|---|
o11 | แผนดำเนินงานและการใช้ งบประมาณประจำปี |
|
o12 | รายงานการกำกับติดตาม การดำเนินงานและ การใช้งบประมาณประจำปี รอบ 6 เดือน |
|
o13 | รายงานผลการดำเนินงาน ประจำปี |
|
o14 | คู่มือหรือมาตรฐานการ ปฏิบัติงาน |
https://www.xn--12cle3ed6c5ej3b.com/?page_id=680 |
o15 | คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ | https://www.xn--12cle3ed6c5ej3b.com/?page_id=451 |
o16 | ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ | https://www.xn--12cle3ed6c5ej3b.com/?page_id=465 |
o17 | รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจการให้บริการ | https://www.xn--12cle3ed6c5ej3b.com/?p=36782 |
o18 | E–Service | https://www.บึงกระจับ.com/?page_id=32131 |
ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.3 การจัดซื้อจัดจ้าง
ข้อ | ข้อมูล | ลิ้งค์ |
---|---|---|
o19 | แผนการจัดซื้อจัดจ้างหรือแผนการจัดหาพัสดุ | |
o20 | ประกาศต่าง ๆ เกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ | |
o21 | สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุรายเดือน | |
o22 | รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี |
ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.4 การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
ข้อ | ข้อมูล | ลิ้งค์ |
---|---|---|
o23 | นโยบายหรือแผนการบริหารทรัพยากรบุคคล | https://www.xn--12cle3ed6c5ej3b.com/?p=36971 |
o24 | การดำเนินการตามนโยบายหรือแผนการบริหารทรัพยากรบุคคล | |
o25 | หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล | https://www.xn--12cle3ed6c5ej3b.com/?p=37032 |
o26 | รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี |
ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.5 การส่งเสริมความโปร่งใส
ข้อ | ข้อมูล | ลิ้งค์ |
---|---|---|
o27 | แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ | https://www.xn--12cle3ed6c5ej3b.com/?p=36622 |
o28 | ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ | https://www.บึงกระจับ.com/?page_id=653 |
o29 | ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ | https://www.xn--12cle3ed6c5ej3b.com/?p=36932 |
o30 | การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม |
ตัวชี้วัดที่ 10 การป้องกันการทุจริต
ตัวชี้วัดย่อยที่ 10.1 การดำเนินการเพื่อป้องกันการทุจริต
ข้อ | ข้อมูล | ลิ้งค์ |
---|---|---|
o31 | ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่ | https://www.xn--12cle3ed6c5ej3b.com/?p=36439 |
o32 | การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy | https://www.xn--12cle3ed6c5ej3b.com/?p=36728 |
o33 | รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy | https://www.xn--12cle3ed6c5ej3b.com/?p=36738 |
o34 | การประเมินความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี | https://www.บึงกระจับ.com/?p=36642 |
o35 | การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบ | https://www.บึงกระจับ.com/?p=36656 |
o36 | แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต | https://www.บึงกระจับ.com/?p=36702 |
o37 | รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน | |
o38 | รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี | https://www.xn--12cle3ed6c5ej3b.com/?p=36838 |
ตัวชี้วัดย่อย 10.2 มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใส
ข้อ | ข้อมูล | ลิ้งค์ |
---|---|---|
o39 | ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ | |
o40 | การขับเคลื่อนจริยธรรม | |
o41 | การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ | |
o42 | มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน | https://www.xn--12cle3ed6c5ej3b.com/?p=36858 |
o43 | การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน | https://www.บึงกระจับ.com/?p=36635 |
ประเด็นคำถามในแบบ OIT จากความมือทางนโยบายของสำนักงาน ป.ป.ช. ร่วมกับสำนักงาน ป.ป.ท. ในการขับเคลื่อนประเด็นนโยบายไม่รับของขวัญ (No Gift Policy) และความร่วมมือของสำนักงาน ป.ป.ช. กับสำนักงาน ก.พ. ในการขับเคลื่อนการดำเนินงานตามพระราชบัญญัติมาตรฐานทางจริยธรรม พ.ศ. 2562 นำไปสู่การปรับปรุงประเด็นขับเคลื่อนภาครัฐใน 2 ประเด็นดังกล่าวเพิ่มเติมในแบบวัดการเปิดเผยข้อมูลสาธารณะ (OIT) และมีการปรับลดบางข้อและปรับปรุงข้อความอันเป็นองค์ประกอบของบางข้อให้ชัดเจนมากยิ่งขึ้น ในส่วนแบบวัด IIT และแบบวัด EIT นั้นมีการปรับปรุงข้อความให้ข้อคำถามให้มีความกระชับและชัดเจนมากยิ่งขึ้น เพื่อลดความเสี่ยงที่จะเกิดการสับสนของผู้ตอบได้